Você acredita em generosidade, no sentido de partilhar conhecimento? A simplicidade até mesmo na hora de inovar é uma característica da sua personalidade? Mantem-se em alerta sobre o bem estar das demais pessoas à sua volta? Se você acenou positivamente para essas questões pode ter grandes chances de ser um dos escolhidos para as 15 vagas para o Programa Jovens Profissionais da Leroy Merlin Brasil, este ano, em sua 4ª. edição.
Todo o processo de seleção da empresa está fortemente voltado para identificar pessoas com valores de conduta e de vida igualmente importantes para a sustentabilidade da corporação. O programa deste ano abre 15 vagas para recém formados interessados em posições de liderança, no futuro, em uma empresa igualmente jovem que valoriza a diversidade e que está em processo de consolidação no País.
O período de inscrições vai de 13 de fevereiro até 26 de março. As vagas oferecidas são para as cidades de São Paulo, Campinas, São José dos Campos, Rio de Janeiro, Curitiba e Grande Porto Alegre. O programa tem duração de até 24 meses e os selecionados participarão de treinamentos técnicos e comportamentais, além de atuar diretamente nas lojas da rede.
Durante todo o período, o Jovem Profissional será orientado por um tutor, gerente ou diretor da empresa destinado a dar suporte para o aprendizado profissional e transmitir os valores e cultura da Leroy Merlin.
A Leroy tem hoje 5500 colaboradores em 25 lojas e a previsão de abertura de mais duas em seguida e um plano de expansão pronto para os próximos cinco anos. A experiência de loja, ou seja, de conhecimento de produtos, de público consumidor e de gestão das lojas, é altamente valorizado pela empresa e assim funcionários que ocupam cargos de liderança passam por treinamento específico nesta linha.
A diretora de Recursos Humanos da Leroy Merlin Brasil, Cynthia Serotti, diz que a preferência na escolha se dará para jovens profissionais em início de carreira, graduados, mas com alguma experiência de liderança. Ou seja, pessoas com algum espírito de realização, que é um outro valor importante da empresa.
Este ano, sete jovens funcionários da Leroy, participantes dos programas Jovens Profissionais das edições anteriores, tomaram parte da coletiva de imprensa para falar um pouco das suas escolhas de carreira e expectativas. Todos invariavelmente enfatizaram a cultura da empresa e seus valores e o ambiente favorável para o crescimento pessoal e profissional. Em depoimentos muito conscientes de seus papéis e escolhas, os sete jovens eram uma pequena amostra da diversidade que está incorporada no modelo de gestão.
Como diria André Comte-Sponville no Pequeno Tratado das Grandes Virtudes, “A simplicidade também é uma virtude intelectual. Mas é antes de mais nada uma virtude moral, ou mesmo espiritual. Transparência do olhar, pureza do coração, sinceridade do discurso, retidão da alma ou do comportamento”. E essa é uma das diferenças entre se optar por trabalhar numa empresa com valores ou não. O melhor mesmo é saber que se pode levar isso em consideração desde o início da carreira. E assim, não focar apenas no crescimento da carreira, mas na projeção integral como ser humano. Afinal com taxas inferiores a 5% de desemprego no País, é a hora certa de jovens profissionais escolher mais que serem escolhidos. Simples assim.
Serviço
Áreas versus vagas:
Comércio
Local das Vagas: São Paulo – capital e interior, Grande Porto Alegre, Curitiba, Rio de Janeiro
Recursos Humanos
Local da Vaga: São Paulo
Marketing
Local da Vaga: São Paulo
Finanças
Local da Vaga: São Paulo
Desenvolvimento de Produto
Local das Vagas: São Paulo
Projetos e Obras
Local da Vaga: São Paulo
Todas as etapas são eliminatórias e seguem o cronograma abaixo:
• Inscrições on-line: de 13 de fevereiro até 26 de março de 2012, por meio do site www.jovensprofissionais2012.com.br
• Testes de Lógica e Atualidades: fevereiro a abril
• Dinâmica de Grupo e Entrevistas Individuais: abril e maio
• Painel e Entrevistas com os Gestores: junho
• Contratação: julho/2012
Pré-requisitos aos Jovens Profissionais:
- Formação superior nível bacharelado concluída entre dezembro/2007 e dezembro/2011, nos cursos relacionados às áreas de:
• Administração
• Engenharias
• Psicologia
• Pedagogia
• Marketing
• Arquitetura
• Ciências Econômicas
• Ciências Contábeis
• Varejo
• e/ou pós-graduação nestas áreas
- Mobilidade e disponibilidade para trabalhar nos finais de semana
Serviço:
Programa Jovens Profissionais Leroy Merlin 2012
Inscrições: pelo site www.jovensprofissionais2012.com.br, de 13 de fevereiro a 26 de março de 2012.
Fonte: http://www.canalrh.com.br/Mundos/jovens_artigo.asp?o=1CDEB25E-96DC-4CAC-9727-06ADD462FB40
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